Notícia de última hora: Veja a imagem de um computador rodando o programa "Real Time Face Detector" que detecta, de maneira rápida, expressões da face e apresenta qual é o humor da pessoas analisada.
Ferramentas para a Formação do Líder Holístico
- Saber superar dificuldades gerando novas idéias;
- Eliminar bloqueios e fraquezaz diversas;
- Aprender a dominar e disciplinar o seu tempo;
- Despertar a imaginação, a criatividade e a flexibilidade, permitindo mudanças e inovações;
- Perpetuar noções de valores espirituais, morais e éticos;
- Priorizar processos essenciais em busca da qualidade total;
- Não somente vestir, mas suar a camisa;
- Estabelecer metas como missão, através de um planejamento adequado e sistêmico;
- Equilibrar a visão de futuro, com pensamentos e ações no presente. O líder holístico não somente pensa o futuro, mas cria o futuro.Recuperar a auto-estima;
- Recuperar a auto-estima;
O que você ainda não aprendeu
Nas atividades do dia-a-dia a grande maioria das pessoas apresenta deficiências gritantes (30% a 40%) do seu real potencial.Geralmente são acometidas de stress (ignorância, ansiedade e ganância), o que as leva à violência e a corrupção atraindo ainda doenças diversas.
O que significa para as empresas, perdas de 20% a 30% de sua receita bruta mensal, precisando assim repensarem modelos de cursos e treinamentos.Conseqüências imediatas:
- a não qualidade
- fraco desempenho
- cinismo
- baixa produtividade
- mau atendimento
- sabotagem
- individualismo
- desperdício
- presunção
- hipocrisia
Veja as ações fundamentais:
- Aprender a fazer fazendo
- Aprender desaprender e reaprender
- Aprender a diferença entre TER ou SER
- Aprender a usar suas 8 inteligências
- Aprender sobre missão e compromisso
- Aprender a importância da auto-motivação
- Aprender a usar os cinco Ps: Prece, percepção, paciência, partilha e pensamento.
Conheça nossos processos para a internalização (introspecção) do conhecimento e da informação, através da espiritualidade, arte, filosofia e ciência.
Autor: desconhecido--------------------------------------------------------------
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