Sinais de Desmotivação

Bom dia!

Notícia de última hora: A 36a edição da Campanha de Popularização do Teatro e da Dança de BH inicia dia 07/01 e vai até 07/03 com 122 peças.

Sinais de Desmotivação

"As pessoas que vencem neste mundo são as que procuram as circunstâncias de que precisam e, quando não as encontram, as criam." (George Bernard Shaw)

O entardecer do domingo oferece uma sensação de angústia diante do início de mais uma semana de trabalho que se avizinha. Você logo imagina o desconforto de levantar-se cedo e encarar um pesado trânsito - ou transporte público lotado - até sua empresa, onde reencontrará colegas com os quais mantém um relacionamento superficial, caixa de entrada cheia e reuniões intermináveis que parecem não levar a ações concretas.

Um almoço insípido, alguns telefonemas e uma eventual discussão podem completar uma rotina que se estenderá até a sexta-feira ou o sábado, quando finalmente a alegria se manifestará com uma pausa em suas atividades profissionais.

Se você se identifica com o cenário acima é porque sinais de desmotivação bateram à sua porta. Você se sente desanimado com tudo, sem notar que animus representa o princípio espiritual da vida, do latim anima, ou o sopro de vida. Assim, estar desanimado é estar sem alma, sem espírito, sem vida...

Basicamente, esta situação pode decorrer de um aspecto interno, a falta de entusiasmo, ou externo, a falta de reconhecimento.

A perda de entusiasmo é um processo endógeno, ou seja, inerente a você. Ela parte de dentro para fora e pode ser consequência de diversos fatores. Primeiro, de um trabalho desalinhado com seus propósitos, em especial missão e visão. Se a sua atividade não guarda sinergia com os objetivos que você determina para seu futuro, é natural que gradualmente o interesse se desvaneça, porque você não enxerga sentido no que faz.

Além disso, há que considerar a influência do ambiente de trabalho - coisas e pessoas. Uma infraestrutura adequada, formada por equipamentos ultrapassados, que comprometem um bom desempenho profissional, associada a um clima de trabalho tenso em virtude de desarmonia com os colegas, certamente prejudicam seu estado emocional.

Outra variante possível é o que denomino de "síndrome da cabeça no teto". Isso acontece quando mesmo dispondo de boa infraestrutura, clima organizacional favorável e atividade sintonizada com seus objetivos pessoais, a empresa mostra-se pequena para seu potencial. Neste contexto, você se sente maior do que a estrutura que lhe é oferecida e percebe que seu crescimento está ou ficará limitado.

Todas estas circunstâncias conduzem a um crescente desestímulo. A apatia floresce, o desalento toma conta de seu ser e o entusiasmo se despede. E quando remetemos à raiz grega da palavra entusiasmo, que significa literalmente "ter Deus dentro de si", compreendemos a importância de cultivá-lo para alcançar o sucesso pessoal e profissional.

Já a falta de reconhecimento é uma vertente exógena, ou seja, dada de fora para dentro. Em maior ou menor grau, todas as pessoas precisam de doses de reconhecimento. Aqueles dotados de uma autoestima mais elevada conseguem saciar esta necessidade individualmente. Porém, em especial no mundo corporativo, espera-se que nossos pares, e mais ainda, os superiores hierárquicos, demonstrem reconhecimento por nossos feitos, seja como identificação ou por gratidão.

Este reconhecimento pode vir travestido por um sorriso ou um abraço fraterno, congratulações públicas ou privadas, recompensa financeira ou promoção de cargo. Mas é fundamental que se demonstre, pois funciona como combustível a nos mover em direção a novas realizações, maior empenho e satisfação.

Em regra, note que aplacar os sinais de desmotivação depende exclusivamente de você. Em princípio, esteja atento para identificar estes sinais. Em seguida, procure agir para combatê-los. Isso pode significar mudar ou melhorar o ambiente de trabalho, buscar relações mais amistosas com seus colegas, alterar sempre que possível sua rotina, perseguir novos desafios, estreitar o diálogo com seus supervisores. E, num extremo, até mesmo mudar de organização se preciso for, planejando sua saída com consciência e racionalidade.

Autor: Tom Coelho

Publicado no site: http://www.sucessoefelicidade.com.br/ no dia 14/10/09

Contato do autor: http://www.sucessoefelicidade.com.br/colunistas_35.html

----------------------------------------------------------------------------------

Abraço, SEJA FELIZ !

Entenda a importância da medicina natural

Bom dia!

Notícia de última hora: Estamos há algumas horas da virada de ano. Em BH, a festa principal será na Lagoa da Pampulha. Serão mais de 15 minutos para estourar 28 toneladas de fogos, de 120 efeitos e cores, que serão lançadas de cinco pontos diferentes da lagoa.

Entenda a importância da medicina natural

A medicina alternativa tem conquistado, cada vez mais, espaços na sociedade brasileira. Ao contrário da medicina tradicional, aprendida nas escolas médicas e que busca a cura em tratamentos baseados em comprovações científicas, esta medicina não faz utilizações de remédios. Podemos assim dizer que ela trabalha com práticas médicas diferentes da tradicional, pois estuda o organismo humano como um todo. Com isso, necessita de entender o físico e o psicológico do paciente.

Estamos no século XXI, a tecnologia avançada como nunca esteve, várias descobertas de tratamentos para doenças, e mesmo assim, a medicina alternativa cresce. O que explica isso? Pesquisas realizadas por cientistas da Universidade de Harvard, Estados Unidos, mostram que as pessoas tendem a adotar uma vida mais saudável, o que ajuda a prevenir e combater doenças. O questionamento sobre a qualidade de vida passou a ser freqüente na vida de grande parte das pessoas. Elas buscam melhorar os hábitos do dia-a-dia, tornando-os mais saudáveis.

A medicina alternativa, também conhecida como medicina oriental ou chinesa, mostra que para ter uma vida saudável é necessário manter o equilíbrio do corpo. Quando uma emoção, seja ela de alegria, tristeza, preocupação ou irritação, se torna constante na vida de uma pessoa, ocasiona um desequilíbrio das vias energéticas do corpo, podendo prejudicar diversos órgãos, como o coração, rim, pulmão, dentre outros. A medicina oriental existe há mais de três mil anos. Antigamente, era ensinada por mestres discípulos que dominavam as técnicas buscando a cura. Ela trata o organismo humano como um todo e por isso, não trata o doente, e sim a doença. Acredita-se no poder da cura pelo próprio organismo.

O maior objetivo da medicina alternativa é encontrar o equilíbrio e harmonia entre a mente, corpo e espírito. Para fazer os tratamentos, é imprescindível que a pessoa acredite em todo o procedimento e o faça adequadamente, conforme as recomendações.

Várias práticas desta medicina já são bem conhecidas pela eficiência dos seus tratamentos, como a homeopatia, acupuntura, aromaterapia, fitoterapia e florais.

A homeopatia visa curar a doença com seu semelhante, ou seja, trata os doentes com substâncias que produziria os mesmos sintomas da doença em uma pessoa saudável. Ela vê os sintomas como reação à doença, passando a estimulá-la ao invés de suprí-la. A acupuntura é realizada através de estímulos de determinados pontos da superfície da pele, através de agulhas especiais feitas de aço inoxidável, que permite que o organismo exerça sua capacidade de auto-cura. A aromaterapia trata as doenças com ajudas de óleos e essências extraídos de vegetais. Estes extratos são utilizados na pele, inalados ou colocados em banhos. Os óleos mais comuns são óleos de camomila, cedro, eucalipto e jasmin.

A fitoterapia são os famosos chás. Eles são preparados com plantas que contém princípios ativos que estimulam defesas naturais do corpo, prevenindo doenças e desequilíbrios orgânicos. Eles não têm reações colaterais e por isso são muito buscados. Já os florais são usados para tratar sentimentos que podem prejudicar a pessoa. Acredita-se que as flores possuem vibrações energéticas capazes de liberar maus fluídos dos campos energéticos do organismo humano.

Esses métodos da medicina alternativa poder tratar diversas patologias como estresse, insônia, prisão de ventre, cólica, enxaqueca, dores musculares, depressão, dentre muitas outras. Apesar disso, o debate e questionamentos sobre esses métodos são grandes. Cientistas tentam comprovar a veracidade dos métodos e sua potencialidade de cura. Também, existem muitos profissionais atuando na área que não estão aptos e preparados para desenvolver as teorias. Os profissionais orientam tomar muito cuidado quando for procurar um médico. Se estiver interessado, peça orientações para amigos, familiares e conhecidos. Uma indicação nunca é demais.

Autor: Maíra Moreira
Publicado no site: http://www.sucessoefelicidade.com.br/ no dia 06/10/09
Contato do autor: http://www.sucessoefelicidade.com.br/colunistas_35.html
----------------------------------------------------------------------------------
Abraço, SEJA FELIZ !

Mentiras de Mercado

Bom dia!

Notícia de última hora: Mega-Sena acumula e prêmio fica para a virada; valor chega a R$ 100 milhões

Mentiras de Mercado

As "conversas de boteco" deste país são muito interessantes e me fazem reforçar o pensamento que o passatempo nacional é fazer apologia de reclamações e idolatria de notícias ruins.

As maiores mentiras são:

1. O Brasil vai quebrar
2. Ninguém tem dinheiro
3. Não tem clientes
4. O cliente pode até comprar... Mas não vai ter dinheiro para pagar

O problema não é o problema... É a atitude diante dele.

O maior entrave não está na queda de vendas... Está na queda emocional da equipe.
Henry Ford disse: "Se você pensa que pode ou pensa que não pode, das duas maneiras estará correto".

O que falta para melhorar? Falta coragem para alavancar, criar vendas. Dinheiro não se ganha, dinheiro se fabrica, é o famoso "make money".

Pense comigo: A vontade de se preparar deve ser maior que a vontade de vencer. A vitória será apenas uma conseqüência.

É muito comum encontrar pessoas que não se planejam para o alcance de metas e objetivos.
São duas coisas que constroem a riqueza:

1. A forma de pensar e sonhar de olhos bem abertos e
2. Planejamento.

Perguntas finais:

Você sente orgulho do atendimento de sua empresa? Sente mesmo?

Sua equipe é vibrante? É mesmo?

Você treina e educa sua equipe? Sabe as diferenças entre educar e treinar?

Pense nisso, um forte abraço e esteja com Deus!

Autor: Gilclér Regina

Publicado no site http://www.sucessoefelicidade.com.br/ no dia 04/10/09

Contato do autor: http://www.sucessoefelicidade.com.br/colunistas_35.html

----------------------------------------------------------------------------------

Abraço, SEJA FELIZ !

Vender é resolver um problema.

Bom dia!

Notícia de última hora: Guns N' Roses confirma show em BH dia 20/03/2010, durante a turnê do álbum ''Chinese Democracy''.

Vender é resolver um problema.

Vender na sua forma mais elementar e fundamental é tão somente resolver um problema, e aí perguntamos, o problema é de quem?

Bom, a boa venda resolve o problema do cliente, o problema da empresa e o problema do vendedor, que em hipótese alguma são antagônicos, muito antes pelo contrário, são complementares.

O modelo utilizado pela PNL parte do pressuposto que as pessoas não lidam com objetos, mas com relacionamentos, e que não tratamos do produto ou serviço, mas sim de quem somos nós um para o outro. Quando estamos negociando, estamos sempre discutindo quem somos nós um para o outro, e nesse processo, tão importante quanto às características e diferenciais do produto ou serviço é a qualidade da comunicação, pois, transferimos para o produto ou serviço elementos subliminares de nossa mente em linguagem não verbal, que impacta diretamente o resultado da negociação.

O modelo de linguagem, as emoções, a postura corporal, o modelo de percepção, as características dos processos mentais, as estratégias cognitivas, a ecologia interna e externa as incongruências e os conflitos internos e externos são elementos decisivos paro o sucesso pessoal e profissional.

Certa feita um discípulo jovem e audaz procurou o mestre mais sábio e respeitado do templo e disse, mestre gostaria que o senhor me transformasse em um grande mestre como o senhor, que é tão respeitado e admirado por todos, por onde devo começar? No que o mestre lhe perguntou: você já almoçou jovem aprendiz? Sim mestre, acabei de almoçar. Ótimo então vá lavar a tigela.
Pois é, muitas vezes acreditamos que existe um atalho para a excelência e o sucesso, mas o segredo está nos pequenos detalhes, nas rotinas muitas vezes nada excitantes. Na maioria das vezes as pessoas não querem lavar a tigela. Pois vamos começar do começo, da estrutura mais simples e básica, vamos começar lavando a tigela, os postulados da PNL.

1º - POSTULADO DA REPRESENTAÇÃO: O mapa não é o território. De acordo com este princípio, o ser humano não lida diretamente com a realidade, mas com as representações da realidade por ele criadas. Nenhuma representação é melhor, mais correta, mais perfeita ou mais completa que a outra. Nem mesmo podemos dizer que um mapa está mais próximo da realidade do que outro. O conceito de utilidade é mais importante que o critério de correção. De acordo com o contexto um mapa pode ser mais útil do que outro.

2º - POSTULADO DA ECOLOGIA: A vida e a mente são processos sistêmicos. Como as ciências que adotaram a explicação cibernética, a PNL considera que somos um complexo sistema de interações constituído de muitos subsistemas e que pertencemos a um sistema maior. Qualquer parte desta complexidade só pode ser isolada didaticamente. As influências mútuas das partes deste sistema precisam ser sempre consideradas.

3º - POSTULADO DA FLEXIBILIDADE: Este postulado estabelece que um membro ou elemento do sistema precisa de um mínimo de flexibilidade para se adaptar ou para sobreviver. Este mínimo de flexibilidade deve ser proporcional a variabilidade e as incertezas do resto do sistema. Em outras palavras, quando se está comprometido a alcançar um determinado resultado, deve-se ter um certo número de modos que possibilitem alcançar este resultado. O membro do sistema com maior número de opções tende a governar o sistema. Variabilidade, entretanto tem limites. Uma flexibilidade excessiva pode tornar o sistema inconsistente ou incongruente. Muitas vezes a questão está em determinar que partes do sistema podem variar e ser flexíveis e que parte do sistema devem permanecer constantes ou estáveis.

4- O PRINCÍPIO DA INTENÇÃO POSITIVA: Todo comportamento tem uma intenção positiva. A permanência do comportamento depende do seu resultado. O animal se comporta e verifica o resultado do seu comportamento, se o resultado é bom e útil, o comportamento permanece. Se o resultado for negativo o comportamento será extinto. Um comportamento que se repete está sendo mantido pelo que ele produz de melhor, não por seus possíveis efeitos colaterais indesejáveis.

Estude bastante estes postulados e experimente colocá-los em prática. Nas próximas edições teremos mais ferramentas para você se tornar um negociador de sucesso. Um abraço e boas vendas.

Autor: Ênio Carvalho
Publicado no site http://www.sucessoefelicidade.com.br/ no dia 02/10/09
----------------------------------------------------------------------------------
Abraço, SEJA FELIZ !

Show de atendimento dentro e fora da empresa

Bom dia!

Notícia de última hora: Um zoológico de elefantes na Tailândia está oferecendo aos visitantes o serviço de massagem realizada por seus animais.

Show de atendimento dentro e fora da empresa

Se queres que sua equipe de vendas e atendimento dê um show para seus clientes da porta para fora, dê um show de atendimento para sua equipe, da porta para dentro.

Essa afirmativa eu tenho feito em cem por cento de minhas palestras pelo Brasil e você sabe por quê? Simplesmente porque ainda existem empresários, gestores, gerentes e profissionais de liderança que ainda não perceberam que o maior ativo que eles possuem em suas empresas são as pessoas que estão lá.

Quando entrevisto pessoas das equipes de vendas e atendimento de empresas, independentemente do porte ou segmento, é notório como ainda existam chefes que trabalham com a velha máxima "manda quem pode, obedece quem tem juízo".

As empresas que cada vez mais se destacam no cenário nacional, cada vez mais solicitam a seus líderes que descubram as fortalezas de seus talentos e que acima de tudo estimulem suas equipes a inovar, a ousar e a correr riscos para que superem suas próprias marcas, mensalmente.

Relacionei abaixo 5 sinais que mostram que sua empresa ainda pode estar pensando como no século passado:

1. Mania de achar que já conhece seus clientes e que treinar a equipe é um custo desnecessário;


2. Liderança pouco interessada em orientar diariamente a equipe de trabalho;


3. Pessoas na equipe que ainda reclamam quando são convocadas para um treinamento. Estas pessoas ainda não estão conscientes que o mercado hoje valoriza o conhecimento que cada pessoa traz contigo e não apenas a "mão-de-obra".


4. A empresa entende que reclamação de clientes é apenas uma coisa chata e que não devemos nos preocupar com isso;


5. Equipe de vendas atirando para tudo enquanto é lado, sem nenhuma estratégia de vendas.
   

Empresas que ainda entendem que as mudanças mercadológicas são mero modismo estão fadadas a perder cada vez mais os melhores profissionais para aquelas empresas que investem em seus profissionais. Mais estratégico que tentar caçar borboletas no mercado (buscar os melhores profissionais) é criar um lindo jardim para atrair o máximo de borboletas possíveis. As empresas deste século se interessam pelas seguintes palavras-chave: Motivação, excelência, inovação e atitude!

Autor: William Caldas
Publicado no site http://www.sucessoefelicidade.com.br/ no dia 29/09/09
----------------------------------------------------------------------------------
Abraço, SEJA FELIZ !

Auto-conhecimento: A Felicidade reside dentro de nós

Bom dia!

Notícia de última hora: BH completa hoje 112 anos e dá de presente para a população diversas atividades no dia de hoje e de amanhã. Confira pelo site da Prefeitura: http://www.belohorizonte.mg.gov.br/. PARABÉNS BH, CIDADE LINDA E ACOLHEDORA !!!

Auto-conhecimento: A Felicidade reside dentro de nós

Ao longo de nossas vidas nos tornamos dependentes de alternativas externas para curar nossas dores internas.

No entanto, nesta busca incessante pela cura, percebemos que nosso corpo não é uma máquina biológica passível de conserto.

Felizmente, o auto-conhecimento despertou a percepção de que o mundo exterior é, na realidade, um reflexo de nosso mundo interior, que espelha e atrai tudo o que transmitimos. Portanto, nada pode impedir se você optar por simplesmente: Ser feliz agora! Quando rimos mudamos e quando mudamos o mundo inteiro muda.

Ao acessar o auto-conhecimento, recorda-se a verdadeira identidade, onde a alma humana é similar à perfeição divina. Entrando em contato com nosso "Eu Superior" resgatamos nossa essência e descobrimos que a real felicidade tão procurada pelo Ser Humano reside em seu íntimo.

Algumas atividades como: Yoga, Reiki e Cromoterapia, auxiliam no acesso ao auto-conhecimento, realizando a junção perfeita entre corpo, mente e alma, transmutando energias, despertando a consciência cósmica e proporcionando, cura, paz e harmonia.

Brilhe! Um dia, um grande mestre disse: "Vós sois a luz do mundo".

Acredite, você pode curar a sua vida!

Através do Amor Incondicional, vamos recomeçar a trilhar o caminho da luz, há muito esquecido.

Autora: Ailla Pacheco
Publicado no site http://www.sucessoefelicidade.com.br/ no dia 19/09/09
----------------------------------------------------------------------------------
Abraço, SEJA FELIZ !

A vida é feita de escolhas. E o amor é uma delas!

Bom dia!

Notícia de última hora: Já foram sorteados os grupos da Copa do Mundo de 2010. O Brasil está no Grupo G e irá enfrentar a Coréia do Norte dia 15/06/10, a Costa do Marfim dia 20/06/10 e Portugal dia 25/06/10.

A vida é feita de escolhas. E o amor é uma delas!

Acredito piamente que a vida de cada um de nós é composta por uma sucessão ininterrupta de escolhas. Fazemos escolhas todo tempo, desde as mais simples e "automáticas", até as mais complexas, elaboradas e planejadas. Quanto mais maduros e conscientes nos tornamos, melhores e mais acertadas são as nossas escolhas.

Assim também é com o amor. Nós podemos escolher entre amar e não amar. Afinal de contas, o amor é um risco, um grande e incontrolável risco. Incontrolável porque jamais poderemos obter garantias ou certezas referentes ao que sentimos e muito menos ao que sentem por nós. E grande porque o amor é um sentimento intenso, profundo e, portanto, como diz o ditado, "quanto mais alto, maior pode ser o tombo"!

Por isso mesmo, admiro e procuro aprender, a cada dia, com os corajosos, aqueles que se arriscam a amar e apostam o melhor de si num relacionamento, apesar das possíveis perdas. Descubro que o amor é um dom que deve vir acompanhado de coragem, determinação e ética.

Não basta desejarmos estar ao lado de alguém, precisamos merecer. Precisamos exercitar nossa honestidade e superar nossos instintos mais primitivos. É num relacionamento íntimo e baseado num sentimento tão complexo quanto o amor que temos a oportunidade de averiguar nossa maturidade.

Quanto conseguimos ser verdadeiros com o outro e com a gente mesmo sem desrespeitar a pessoa amada? Quanto conseguimos nos colocar no lugar dela e perceber a dimensão da sua dor? Quanto somos capazes de resistir aos nossos impulsos em nome de algo superior, mais importante e mais maduro?

Amar é, definitivamente, uma escolha que pede responsabilidade. É verdade que todos nós cometemos erros. Mas quando o amor é o elo que une duas pessoas, independentemente de sangue, família ou obrigações sociais, é preciso tomar muito cuidado, levar muito o outro em conta para evitar estragos permanentes, quebras dolorosas demais.

O fato é que todos nós nos questionamos, em muitos momentos, se realmente vale a pena correr tantos riscos. Sim, porque toda pessoa que ama corre o risco de perder a pessoa amada, de não ser correspondida, de ser traída, de ser enganada, enfim, de sofrer mais do que imagina que poderia suportar. Então, apenas os fortes escolhem amar!

Não são os medos que mudam, mas as atitudes que cada um toma perante os medos. Novamente voltamos ao ponto: a vida é feita de escolhas. Todos nós podemos mentir, trair, enganar e ferir o outro. Mas também todos nós podemos não mentir, não trair, não enganar e não ferir o outro.

Cada qual com o seu melhor, nas suas possibilidades e na sua maturidade, consciente ou não de seus objetivos, faz as suas próprias escolhas. E depois, arca com as inevitáveis conseqüências destas.

Sugiro que você se empenhe em ser forte a fim de poder usufruir os ganhos do amor e, sobretudo, evitar as dolorosas perdas. Mas se perceber que ainda não está pronto, seja honesto, seja humilde e ao invés de deixar cair ou de jogar no chão um coração que está em suas mãos, apenas deixe-o, apenas admita que não está conseguindo carregá-lo...

E então você, talvez, consiga compreender de fato a frase escrita por Antoine de Saint Exupéry, em seu best seller O Pequeno Príncipe: "Você se torna eternamente responsável por aquilo que cativa".

Porque muito mais difícil do que ficar ao lado de alguém para sempre é ficar por inteiro, é fazer com que seja absolutamente verdadeiro! E é exatamente isso que significa sermos responsáveis por aquilo que cativamos.

Autora: Rosana Braga
Publicado no site http://www.sucessoefelicidade.com.br/ no dia 18/09/09
----------------------------------------------------------------------------------
Abraço, SEJA FELIZ !

Como lucrar com o seu talento

Bom dia!

Notícia de última hora: Cerca de 50 pessoas trabalharam na confecção do maior charuto do mundo, recorde confirmado pelo Guinness, no dia 21 de novembro, em Tampa, na Flórida (EUA).

Como lucrar com o seu talento

Algumas das perguntas mais comuns que os autores se fazem atualmente são do tipo: “publiquei minha obra e agora?”, “minha editora não me dá assessoria”, “meu projeto está encalhado”, e assim por diante.

Mas, afinal, existem respostas para essas dúvidas?

Com certeza, sim.

E mais: ainda é possível lucrar e viver do seu talento!

Mesmo que as pessoas à sua volta insistam em dizer o contrário, basta dar uma olhada na mídia e verá todo dia um novo talento despontando ou sendo revelado, seja em que área for.

É claro que, apesar de parecer que o sucesso ocorreu da noite para o dia, para essas pessoas não foi fácil chegar onde estão.

Mas, acredite, não é impossível.

Porém (sempre tem um porém), para alcançar a tão sonhada visibilidade no mercado você precisará seguir 6 passos básicos:

1. Encontrar o seu foco: Isto é, saber quem é você, o que você quer e onde quer chegar.


2. Criar uma comunidade: Com as facilidades da internet, você pode criar uma rede infindável de pessoas que têm afinidade com você ou com a sua obra.


3. Criar interação: Você precisará criar um relacionamento com as pessoas da sua comunidade, através de emails, informativos, mensagens, amostras de sua obra etc.


4. Conquistar fãs: Se você levar conteúdo que sirva para as pessoas da sua comunidade, elas, mais cedo ou mais tarde, se tornarão fãs de você e do seu trabalho.


5. Transformar fãs em compradores: Tendo fãs, você terá uma gama enorme de potenciais compradores para a sua obra.


6. Transformar compradores em vendedores: E se a sua obra realmente for boa e conseguir chegar até os compradores com qualidade e respeito, eles se tornarão automaticamente seus vendedores, isto é, recomendarão a sua obra para um número sem fim de novas pessoas, que, por sua vez, entrarão para a sua comunidade e assim por diante.

Visto assim, parece ficar mais fácil, não é?

Mas, entre um ítem e outro, saiba que existe muito esforço e dedicação. Além de uma grande dose de atenção, sensibilidade e inteligência.

Se você não puder se dispor a tudo isso, ou não tiver tempo, vale a pena contratar alguém para ajudá-lo no processo.

Seguindo esses passos, uma coisa é certa: o resultado é garantido!

Sucesso!

Autor: William Riga
Publicado no site http://www.sucessoefelicidade.com.br/ no dia 17/09/09
----------------------------------------------------------------------------------
Abraço, SEJA FELIZ !

Dividir para multiplicar

Bom dia!

Notícia de última hora: A norte-americana Amazon Eve, de 32 anos e 2,03 metros de altura - que é considerada a modelo mais alta do mundo - virou sensação na mídia após aparecer neste mês em um ensaio fotográfico na revista australiana "Zoo Weekly".

Dividir para multiplicar

O século XIX foi o século dos Empresários. As famílias Matarrazzo, os Ferrari, os Rockfeller e tantas outras dominaram o mundo dentro do liberalismo econômico.

A primeira guerra mundial inaugurou o período que podemos chamar de século do Estado. O Estado empresário se tornou forte e poderoso. Mas se mostrou incompetente, clientelista, e refém de seus dirigentes políticos.

Este capitalismo estatal foi torpedeado na década de noventa com uma onda privatizante, que sacudiu os quatro cantos do planeta, transferindo o controle das empresas para as mãos da iniciativa privada. Não mais os capitalistas liberais, mas uma nova e emergente classe dos neocapitalistas composta dos fundos de pensões e dos consórcios formados por holdings e pools de empresários, profissionais liberais e funcionários das empresas com mecanismos de gestão participativa e profissionalização das administrações das empresas.

Este século XXI será marcado pela era das não lucrativas: cooperativas, associações, ONG´s, fundações e tantos outros mecanismos de gestão compartilhada estarão surgindo. O capital intelectual não estará disposto a trabalhar para enriquecer os outros, mas sim para enriquecer a todos. Esta é a visão do futuro do grande guru Peter Drucker e que eu concordo em gênero, número e grau.

Os "bons" estão trabalhando para eles. É verdade. Bill Gates tem milhares destes bons trabalhando para eles mesmo, dentro da Microsoft. O segredo? Um modelo de gestão capaz de fazer empreendedores internos, intreprenuers, se comprometerem de verdade com o resultado. Não foi por acaso que ele e seu sócio Paul Allen se tornaram os homens mais ricos do mundo.

O capitalismo conseguiu gerar, mas não consegui distribuir. O socialismo conseguiu distribuir, mas não consegui gerar. Penso que somos protagonistas de um modelo novo capaz de gerar e distribuir: O "HARMONISMO". Um modelo de gestão onde o público-social tem supremacia sobre o privado-liberal, não perdendo de vista a meritocracia que recompensa com "ouro" os competentes, empreendedores e ousados.

Estamos na era dos serviços, 53% do PIB brasileiro, o capital intelectual apresenta-se como uma dos ativos mais importantes para o mundo empresarial. Os competentes, aqueles que fazem as coisas acontecerem, não estarão dispostos a esperar o bolo crescer para poder ser distribuído. Nenhum deles estará disposto a trabalhar para enriquecer os outros. Os "bons"querem enriquecer também. Daqui para frente temos que aprender a liderar pessoas mais inteligentes que nós, como nos ensina Bill Gates.

É hora de dividir para multiplicar o bolo.

Autor: Professor Flávio de Almeida
Publicado no site http://www.sucessoefelicidade.com.br/ no dia 14/09/09
----------------------------------------------------------------------------------
Abraço, SEJA FELIZ !

Como será o amanhã

Bom dia!

Notícia de última hora: Foi comprovado que os bichos de estimação também precisam de passar protetor solar, pois os raios ultravioletas podem causar câncer nos animais.

Como será o amanhã

Conheci certa vez um sujeito que era considerado um chato por seus colegas de trabalho, porque só falava de coisas que todos já sabiam ou que já estavam ultrapassadas. Foi apelidado de "Jornal de ontem", o apelido pegou e, com o tempo, até ele - que inicialmente tentou ignorar - passou a atender pela forma abreviada: "de ontem".

Nesse mesmo grupo de colegas, havia um que se destacava por ser antenado no futuro. As pessoas nem tinham ainda assimilado uma novidade tecnológica e ele já falava com entusiasmo de algo que estava sendo inventado e que ainda levaria vários anos para chegar ao mercado. Em vez de comentar as notícias acontecidas, ele queria discutir os diferentes cenários que poderiam ocorrer em função dos fatos que estavam acontecendo. Por sua visão de futuro, tornou-se um líder natural de sua equipe e foi promovido a gerente. Inovador e ousado, destacou-se entre os demais gerentes, algum tempo depois foi convidado para assessorar a diretoria da empresa e mais adiante tornou-se diretor.

Planejar o futuro a partir de uma análise dos cenários possíveis é uma forma de prever o imprevisto, estudando-se previamente o rumo a ser tomado em cada caso. Mas a vida é feita de surpresas.

Alguns acontecimentos inesperados surpreendem até mesmo os maiores estudiosos no assunto. Há exatamente um ano, em março de 2004, li em varias revistas da economia que o dólar fecharia o ano em torno de R$ 3,50, mas, no momento em que estou escrevendo este artigo, está em 2,70.

Outro bom exemplo foi a eleição do presidente da Câmara dos Deputados, Severino Cavalcanti. Ninguém da cúpula do governo colocava fé na vitória desse deputado, que corria por fora, com seu jeito de repentista, foi comendo pelas bordas, usou a melhor estratégica e venceu. (Não me cabe fazer nenhuma avaliação política desse fato, mas quero dar parabéns ao estado de Pernambuco, por ser terra natal do presidente da República e também do presidente da Câmara.) O que fazer diante desse acontecimento imprevisto? - pensaram os políticos após a votação. Antes de tudo é preciso aceitar e conviver com as mudanças, sem ficar preso a situações que não existem mais, e saber trabalhar com o novo.

"Como será o amanhã, responda quem puder, o que irá me acontecer, o meu destino será como Deus quiser".

Esta é a letra de um samba-enredo do carnaval de 1978, que fez muito sucesso e até hoje é muito cantada. Um dos motivos desse sucesso é o tema. Temos um grande fascínio pelo futuro. E, mais ainda, pelo inesperado. Nada vende mais jornais do que o acontecimento imprevisto, e nada é mais sem graça que a notícia requentada.

Mas quando o inesperado nos faz uma surpresa, nem sempre essa surpresa é o que se desejava. E quando isso acontece as pessoas ficam desapontadas ou mesmo perplexas, sem saber o que fazer. Pior ainda quando o inesperado é um acidente que provoca sérios danos. Por isso, muitos têm medo do futuro e vivem preocupadas com o que pode vir a acontecer.

"Não vos inquieteis com o dia de amanhã, pois o amanhã trará os seus cuidados".

Essa frase de Jesus (em Mateus, 6:34) é um conselho de grande sabedoria para nossa vida diária. "Basta a cada dia o seu próprio mal" - assim termina a frase, que gosto de traduzir de outra forma: "Basta a cada dia o seu próprio desafio".

Mas no mundo em que vivemos hoje, cheio de riscos e de imprevistos muitas vezes desagradáveis, como podemos não nos preocupar com o dia de amanhã? Administrando o imprevisível. Se você trabalha no ramo de Seguros, certamente respondeu sem pestanejar.
Quando se prevê o imprevisível, ele passa a ser previsível.

Se cuidarmos de garantir pelo menos os nossos bens e o melhor atendimento à saúde de nossa família, a maior parte de nossas preocupações pode deixar de existir. O amanhã começa agora, você sabe, e basta a cada dia o seu próprio desafio. Portanto, a melhor maneira de não ficarmos preocupados com o amanhã é estarmos atentos ao dia de hoje.

Mesmo que o trabalho intenso não dê nenhuma folga em nossa agenda, precisamos dedicar o máximo de atenção à nossa vida particular (familiar, financeira e social). Isso é administrar o imprevisível. Quem consegue fazê-lo terá um tempo presente bem melhor, com menos estresse, e um futuro melhor ainda, havendo ou não tempestades no caminho da bonança.

Autor: Professor Gretz

Publicado no site http://www.sucessoefelicidade.com.br/ no dia 13/09/09

----------------------------------------------------------------------------------

Abraço, SEJA FELIZ !